❶ 成都社保最低交多少
2021年成都平均工資出爐
全市城鎮全部單位就業人員平均工資為91857元
成都市統計局2022年6月2日發布2021年全市城鎮全部單位就業人員平均工資的公告：
公告顯示，2021年成都市城鎮全部單位就業人員平均工資為91857元，比上年增長9.9%，扣除物價因素後實際增長9.4%。
城鎮非私營單位就業人員平均工資為111159元，比上年增長9.0%
其中：城鎮非私營單位在崗職工平均工資為113853元，比上年增長9.0%。城鎮私營單位就業人員平均工資為62781元，比上年增長8.2%。
根據《關於工資總額組成的規定》，工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險基金和住房公積金等個人繳納部分，以及房費、水電費等。工資總額應包含：基本工資、績效工資和獎金、工資性津貼和補貼以及其他工資。
平均工資：是指在報告期內單位發放工資的人均水平。計算公式為：
之前，四川省統計局公布了2021年四川省平均工資，來了解一下！
2021年四川省城鎮全部單位就業人員平均工資為81420元，比上年增加6900元，增長9.3%，扣除物價因素後實際增長8.9%。
城鎮非私營單位就業人員平均工資為96741元，比上年增加8182元，增長9.2%，其中：城鎮非私營單位在崗職工平均工資為100469元，比上年增加8541元，增長9.3%。
城鎮私營單位就業人員平均工資為57399元，比上年增加4061元，增長7.6%。
以上就是最新成都平均工資標准2022。
❷ 成都社保繳費標准
成都養老保險最低繳費基數按全省城鎮全部單位就業人員平均工資的50%執行，即2697元。成都醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險繳費基數按全省城鎮全部單位就業人員平均工資60%執行，即3236元。成都社會保險繳費比例是：
1、養老保險：單位繳費比例20%，個人繳費比例8%；
2、醫療保險：單位繳費比例7.5%，個人繳費比例2%；
3、失業保險：單位繳費比例2%，個人繳費比例1%；
4、工傷保險：單位繳費比例0.6%，個人不用繳費；
5、生育保險：單位繳費比例0.6%，個人不用繳費。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第五十七條
用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。
用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。
市場監督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況，公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
❸ 成都市社保繳費標準是什麼
成都市社保繳費標准：
1、基本養老保險：（1）用人單位（包括有僱工的個體工商戶）及其職工（包括個體工商戶的僱工）申報繳費工資上限和下限標准，分別按2015年度省平工資的300%和40%執行。
（2）城鎮個體參保人員申報繳費基數標准分別按2015年度省平工資的40%、60%、80%和100%執行。
2、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險：（1）用人單位(包括有僱工的個體工商戶)及其職工(包括個體工商戶的僱工)申報繳費工資上限和下限標准，從6月起分別按2015年度市平工資的300%(14370元)和60%(2874元)執行。
（2）城鎮個體參保人員基本醫療保險（包括大病醫療互助補充保險）繳費基數標准，從6月起按2015年度市平工資的80%執行；住院統籌、生育保險繳費基數標准，從6月起按2015年度市平工資執行。