❶ 老人去世後的喪葬費一般是多少錢
一、 喪葬費 用的標准 喪葬費用的標准與死者生前的身份、收入沒有任何關系，應按照事故發生地點的殯葬費用標准來確定。因各區域發展程度不同，葬禮費用也會有所不同。 農村老年人去世後，國家喪葬補助金為800元。 農村喪葬補助金，也稱為城鄉居民 養老保險 喪葬費，分為以下兩種情況： 參加 農村養老保險 ，未達到領取 養老金 年齡死亡的，退還其累計養老保險費用和國家給予的相應財政補貼，不給予相應的喪葬補貼。領取 撫恤金 的死者，將退還未繳保險金，並給予800元喪葬補助。 二、農村老人去世喪葬費領取程序： 1、村委會申請並頒發證書。 2、工區領導簽字確認。 3、鄉鎮人力資源和社會保障部。 4、殯葬費委員會可以從村委會領取。
❷ 國家標准喪葬費多少錢
法律分析：1、企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：
（1）喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。
（2）供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。
（3）供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200％發給。
2、職工供養的直系親屬死亡時，其喪葬補助費，不分年齡大小，按本市上一年度1個月的社會平均工資發給。
3、企業離休人員因病或非因工死亡後，按照國家機關離休人員死亡的有關待遇支付：
（1）喪葬費按600元一次性發給。
（2）一次性救濟費按10個月本人基本離休金（基礎工資、級別工資、職務工資、工齡工資）發給。
（3）符合生活困難補助條件的供養直系親屬居住在市區內的（含開發區、鄉鎮）的，每人每月補助110元，另發給物價補貼。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十七條 職工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養工傷保險條例親屬撫恤金和一次性工亡補助金；喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇；一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
❸ 2022年喪葬費多少錢
2022年喪葬費的標准為：其標准為武漢市當地上一年度或前12個月，職工6個月的月平均工資，該喪葬費應由逝者直系親屬領取，如果退休職工本人沒有直系親屬，那麼則視情況由組織安葬的人或組織領取，同時需要開具相關證明。需要注意的是喪葬費一般來說是統一的，只受時間和地區不同的影響。一次性撫恤金為死者生前工資15個月，喪葬費為2000元，以上待遇由死者家屬或子女領取(須由所在地村委會出具證明確定具體領取額待遇人員)。領取人持以下資料到區社保局辦理：
一、是死亡注銷證明(死者生前戶口所在地派出所出具)；二、是企業退休人員死亡申報表(社保所提供，死亡待遇領取人要與領取人身份證一致，社保所提供的證明必須註明領取待遇者及其死亡者的關系)；
三、是火化證(由民政局或殯儀館提供)，非火化區的，由民政辦出具非火化區證明；四是領取人的身份證正反面復印發放標准為：當地上一年度(或前12個月)職工月平均工資×6個月；由逝者直系親屬領取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領取，需要開具相關證明。喪葬費是統一的，只隨時間和地區不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。
拓展資料：退休職工的安葬費是怎麼算的，多久可以到賬？
喪葬費是家屬用於安葬死亡的親屬、處理後事的必要費用。因我國養老保險基金至今還未實現全國統籌，目前仍屬於省級統籌，所以並不存在全國統一的發放標准而是由各省自行制定發放標准，由此造成了各地的退休人員喪葬費標准差距較大
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十六條??參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
❹ 一般喪葬費是多少
【法律分析】：各地退休人員喪葬費、撫恤金標准不一樣,普通工人大概會在一萬多塊錢左右。 一般來說喪葬費是定額給付,撫恤金依據當事人去世當月養老金標准結合當地規定的撫恤金計發月數綜合計算。職工因工死亡，其直系親屬所能獲得的喪葬補助費，以統籌地區上年度職工的月平均工資為基數進行計算。
【法律依據】：《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資
（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定
（三）一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。
❺ 喪葬費發放標准
一、喪葬費支付標准：
計算方法為：當地上年度職工平均工資6個月，由其直系親屬領取。無親屬的，根據實際情況相應申請。喪葬費實行「少則不退，多則不補」的原則，也就是說，如果實際葬禮上花費的錢超過了收到的喪葬費，家屬就拿不到任何補助。
二、喪葬費的計算方法和標准：
因病或非因工作原因死亡的職工和退休人員的待遇：
1、喪葬補助金和一次性撫恤金按照本市上年度三個月和十個月的社會平均工資標准一次性支付。
2、供養直系親屬，按當地生活困難補貼標准和物價補貼總額發放。
3、有直系親屬的單親家庭，按照本省居民生活補助的200%發放生活補助。
三、退休人員的喪葬費：
1、攜帶本人戶籍身份證、醫保兩證一卡，到死者所屬單位辦理換檔。
2、死亡檔案不在原單位的，原單位根據提供的證件辦理綠色檔案轉移證明，三張收據留一張。可以持綠色證去當地勞動工作部門檔案室。
3、子女辦理移檔手續時，須提供家屬身份證，並將火化收據原件交檔案室。調出死者信息，只有兩張發票。自己留一份，拿著最後一張收據(火化發票)到你們社區，讓社區主任在收據背面蓋自己的章。帶上火化證明、收據、個人檔案、身份證，到社保專用的辦公室結算一次性喪葬補助金。
4、工作人員會將個人信息與電腦中的信息進行比較。經過核實核對，列印出四張表格，內容為喪葬費在400元(地區略有不同)加10個月工資。辦完手續的人會在四張表格上加蓋自己的印章，然後去社保局出納處。核對後，一份存檔，三份交社保局。
5、辦完手續後，所有喪葬費會在一個月內匯到死者的銀行賬戶。
❻ 安葬費用一般需要多少
喪葬費，每個地區的價格是不一樣的。但是都是受到當地政府物價局的限制，如果是需要賠償，那麼可以要求火葬服務公司出具發票等收據，請求賠償。當然，喪葬費隨著服務等級的不同也有不同的收費標准。例如廣東某市的喪葬費的級別標準是：一般火化骨灰收費6000元、中等層次火化遺骨收費12000元、高等層次火化遺骨收費16000元。還有其他附加的服務沒有計算，而且一般而言，這些服務費用是喪葬費的構成部分，是可以主張賠償的。看到這個膽戰心驚的價格，我們需要注意的是。因為什麼原因導致需要賠償喪葬費。例如交通事故導致的，那麼我們需要留意對方的車輛購買了哪些保險。因為喪葬費是屬於傷殘賠償那一塊的。而這一塊是有最高額限制的，如果這一塊的所有費用超過了6萬元，那麼多出的部分，強制險的保險公司就不再賠付。轉由第三人險的保險公司賠，如果沒有購置這一車險，就由侵權人負責賠。侵權人的確是應該賠償，但是在執行層面上一般都沒有保險公司那般爽快自覺!再例如，如果是沒有保險公司理賠的那些侵權行為導致的，那麼就需要注意，不可以對票據憑證那一方面造假或者對賠償金額過分要求。因為這種情形，法院是不會直接支持的，需要在考慮之後才會做出公正的結果。首先：1、人死亡之後，首先是開具死亡證明書，如果在家裡死亡，由當地所在居委會，或者派出所開具死亡證明書，如果是在醫院死亡，則由醫院開具死亡證明書。如果死者是意外死亡，比如車禍，自殺，溺水等，由派出所開具死亡證明書。（免費）。2、通知殯儀館安排運送遺體，先暫時在殯儀館冷藏，整容，穿壽衣等等（運屍費用全國平均50-200元不等、遺體冷藏、整容、穿壽衣具體由當地民政部門定價）。3、家屬和殯儀館或殯儀服務商商討喪葬辦理事宜，比如，何時舉行追悼儀式等等，以便殯儀館方面做出相應的安排。追悼儀式結束後，來參加悼念儀式的死者生前的來賓，朋友，同事等，繞靈一周，瞻仰遺容，同死者家屬一一握手錶示慰問。（此處可從簡，最簡單的悼念廳租賃大概300-700元不等，花圈購買比較便宜5元）。4、然後火化遺體，結束火化後由殯儀館開具火化證明，家屬憑借證明在3到5個工作日被領取死者骨灰，當然也有火化之後立即領取的，具體情況不一定完全相同。（火化費用由當地民政部門定價500-1000不等，火化時有的地方需要火化棺材便宜點的大概2、300這樣，火化後骨灰罐見過最便宜的99元）。5、最後骨灰下葬，目前下葬方式比較多。這里採取不同的落葬方式，費用也會有比較大的區別。以上就是對喪葬費一事進行簡要說明。❼ 退休人員喪葬費一般是多少
喪葬補助費標准：離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低於上一年在崗職工月平均工資的，按死亡時上一年在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡時上一年在崗職工月平均工資的4個月計發。
一、退休老人去世後喪葬費是多少錢
領取基本養老金的離休、退休人員和個體參保領取基本養老金人員，因病或非因工死亡後，其親屬要在15個工作日內向支付其基本養老金的社會保險經辦機構報告。社會保險經辦機構在接到報告並審核死亡證明材料有效後，應及時辦理支付喪葬補助費和一次性撫恤金的手續，同時終止基本養老保險關系。
(一)喪葬補助費標准：離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低於上一年在崗職工月平均工資的，按死亡時上一年在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡時上一年在崗職工月平均工資的4個月計發。
(二)一次性撫恤金標准：離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡當月基本養老金的8個月計發。
(三)喪葬補助費和一次性撫恤金領取條件、支付辦法等按有關規定執行。
(四)離休、退休人員因病或非因工死亡，由基本養老保險基金支付喪葬補助費和一次性撫恤金後，企業不再承擔喪葬補助費和一次性撫恤金。
法律依據：
《中華人民共和國勞動保險條例》第十四條工人與職員因病或非因工負傷死亡時，由勞動保險基金項下付給喪葬補助費，其數額為該企業全部工人與職員平均工資兩個月；另由勞動保險基金項下，按其供養直系親屬人數，付給供養直系親屬救濟費，其數額為死者本人工資六個月到十二個月。
簡要總結：
退休人員喪葬費一般是多少？喪葬補助費標准：離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低於上一年在崗職工月平均工資的，按死亡時上一年在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡時上一年在崗職工月平均工資的4個月計發。
❽ 職工死後的喪葬費和撫恤金給多少錢
職工死亡後，喪葬補助費按下列標准發給：因病或非非因工傷死亡的，發給當地上年度社會平均工資3個月，低於六百元的按六百元發給;因工死亡的，發給當地上年度社會平均工資5個月，低於一千元的按一千元發給。
一次性撫恤金，按下列標准發給：因病或非非因工傷死亡的，發給當地上年度社會平均工資10個月，低於兩千元的按兩千元發給;因工死亡的，發給當地上年度社會平均工資20個月，低於四千元的按四千元發給。
撫恤金標准：
配偶：每月職工本人工資的40%
其他親屬：每人每月職工本人工資的30%
孤寡老人或孤兒：在上述標準的基礎上增加10%
法律依據：
《民法典》（自2021年1月1日起施行）第一千一百二十二條_遺產是自然人死亡時遺留的個人合法財產。依照法律規定或者根據其性質不得繼承的遺產，不得繼承。包括：
(一)公民的收入;
(二)公民的房屋、儲蓄和生活用品;
(三)公民的林木、牲畜和家禽;
(四)公民的文物、圖書資料;
(五)法律允許公民所有的生產資料;
(六)公民的著作權、專利權中的財產權利;
(七)公民的其他合法財產(有價證券和履行標的為財物的債權等)。