① 社保一般個人交多少
一、社會保險個人交多少公司交多少？
繳費比例：
1、養老保險單位繳20%，個人繳費8%;
2、醫療保險單位繳10%，個人繳費2%;
3、工傷保險單位繳0.3~2%，個人不繳;
4、失業保險單位繳1%，個人繳為0.5%;
5、生育保險單位繳0.8%，個人不繳;
6、住房公積金單位繳12%，個人繳12%。
一般來說，企業為其繳納五險一金企業是繳納大部分，而員工只需要出一小部分;如果我們沒有參加工作也想繳納社保，那麼費用方面會高，而且如果繳納社保中途或者退休途中意外身故，只能領取個人賬戶的錢，加點利息、撫恤金。雖然公司交的話，意外去世也是退個人部分，但是統籌部分畢竟是公司繳納的。
《社會保險法》第五十八條
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。 自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。 國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
二、個人交社保怎麼交？
個人交社保有城鎮戶口或者農村戶口的，可以到當地的社保服務點或者區縣級的社保局為自己繳納社保。個人交社保只能交養老和醫療保險。個人可以作為自由職業者為自己繳納社保。繳納社保時帶上自己的戶口本、身份證以及復印件，另外還有兩張1寸照片。社保繳費標準是以當地上一年度的平均工資為基礎的，養老繳費比例為20%，醫療為9%左右。
綜合上面所說的，公司購買的社保需要由單位和個人來共同的承擔，對於承擔的費用會按不同的險種來進行確定，個人只繳納養老、醫療、失業三個險種，工傷和生育保險這兩種全部就會由公司來進行承擔，所以，不同的情形作不同的處理。
② 社保多少錢一個月
社保全部個人繳納，一個月交500元左右錢；有單位的，一個月要交200多元。按照現行政策，要交滿15年才可以辦理退休的 社保繳費基數一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。 （1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300％的，以當地上年度職工平均工資的300％為繳費基數； （2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數； （3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。 繳費比例由當地社保政策統一規定，公司和員工按不同的比例繳納，但一定是公司佔大頭個人佔小頭，具體繳費比例您可以咨詢當地社保局
③ 社保繳納比例是多少
社保繳納比例如下：
社保繳費比例由個人繳費和單位繳費組成，社保繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。由於養老、工傷、醫療、生育、失業等社保5大險種的繳費基數，與待遇補償基數均與上年度在崗職工平均工資相掛鉤。因此，平均工資水平的提高，會帶來各社保險種的調整。
個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資的8%繳納，單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模，統一由本人繳費工資的11%調整為8%。
社保斷交的影響
先從醫療保險開始說起，女性需要繳滿20年，男性需要繳滿25年，退休後才能享受終身。醫療保險斷交會有3個月的緩沖期，一旦超過這一期限，其中連續繳納的年限會從新進行計算。並且在此期間內時不能享受醫保待遇的，會給參保者帶來諸多不便。
至於養老保險，繳費累計滿15年，退休後才能領取養老金。養老保險的繳費是按年累計計算的，中間斷了，可以進行續交，但會對退休後的待遇有所影響。而失業和生育保險，只要在使用之前交滿1年即可，工傷保險是即交即用。
以上內容參考：網路—社保繳納比例
④ 社保比例是多少
法律分析：五險的繳納比例各地略有差異，一般情況下，五險的繳納比例為單位31.8%左右，個人11%左右，各地在此標准上略有調整。1、養老保險，單位繳納比例為22%，個人繳納比例為8%。2、醫療保險繳納比例，單位為10%，個人2%加上大病醫療費用。3、失業保險繳納比例，單位為1%，個人0.2%。4、工傷保險繳納比例，單位為0.5%至2%由行業確定，個人無需繳納。5、生育保險繳納比例，單位為0.8%，個人無需繳納。社保就是社會保險，包括工傷保險、失業保險、生育保險、養老保險、醫療保險五個險種，是勞動法規定企業必須給職工繳納的一種強制性保險，社會保險能為在崗職工提供最基礎的保險保障。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第五十七條 用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。市場監督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況，公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
⑤ 社保費是多少
現在靈活就業人員每月的社保費是760元。現在養老金年年漲，社保費感覺漲得更猛了，我幾乎覺得受不了了。但是，為了能在老了之後拿到錢，我必須付出再多的錢。養老不能靠子女，還是要在年輕時自己規劃，在老年時能有源源不斷的工資，比什麼都好。靈活就業人員是指責全職、臨時和靈活工作的人員，是指等待靈活就業的人員。- 靈活就業人員根據2021年靈活就業人員養老保險暫行辦法按月繳費（個人月繳費=20%）：月繳費最低為691.4元/月，最高為3802.4元/月。生活中獲得就業的人員在繳納社保時，可以選擇60%到300%的繳費檔次，不同的繳費檔次和繳費固定年限，所拿的養老金肯定不同。
如果你每月繳納640元社保費，按照20%的社保繳費比例計算（這只是養老保險繳費，不包括醫療保險），那麼養老保險繳費基數為3200元。這樣的繳費基數應該是按照當地社會平均工資的60%來繳納。
小編針對問題做得詳細解小編針對問題做得詳細解讀，希望對大家有所幫助，如果還有什麼問題可以在評論區給我留言，大家可以多多和我評論，如果哪裡有不對的地方，大家也可以多多和我互動交流，如果大家喜歡作者，大家也可以關注我，的點贊是對我最大的幫助，謝謝大家了。
⑥ 社保繳納多少如何計算
由於地區經濟水平和收入的差異，社保繳費基數的上下限不同地區略有差別，不同險種也有所不同。
按照規定，2022年社保最低繳費基數為2300元。但是職工的社保繳費基數都是由各個用人單位申報的，職工個人不能夠調整社保繳費基數。而且一旦上報的社保繳費基數低於最低標準的，只能按照最低標准繳納社保費用。
職工個人要承擔8%的養老保險，2%的醫療保險，0.2%的失業保險。用人單位要承擔1.5%的擔保金，0.16%的工傷保險，0.32%的失業保險，0.26%的大病保險，5.45%的醫療保險，15%的養老保險。如果按照最低社保繳費基數來參保，每個月社保單位要承擔1158.16元，職工個人要承擔515.92元。
⑦ 社保分別交多少錢
社保檔次分為三個檔次60%、80%、100%，是指上年社會平工均工資繳費基數，比方去年社會平工均工資為3000元，你如選80%，你如果是企業工作人員個人月應繳納8%，即繳納192元。檔次交得越高以後領得越多，這就是繳的越多領的越多，當然領錢多少還與繳納社保年限有關。
拓展資料：
參保人員社會保險月繳費標准分為最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)四個檔次。是指上年社會平工均工資繳費基數。檔次交得越高以後領得越多，這就是繳的越多領的越多，當然領錢多少還與繳納社保年限有關。
最低檔(40%)養老繳費由養老、基本醫療+大病互助(8.5%+1%)、生育險共同組成，月繳費金額共548.57元;
一檔(60%)月繳費金額為692.37元;
二檔(80%)月繳費金額為835.97元;
三檔(100%)月繳費金額為979.77元。
社保繳費基數
社保的繳費基數，是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。
各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次，且確定以後，一年內不再變動，社保基數申報和調整的時間，一般是在7月。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。
⑧ 社保繳費標準是多少
法律分析：不同地區社保繳費標准政策可能有所不同，每一個地方的個人社保繳費標准都可以在當地的稅務局官網查詢到，可以具體參照當地政策。社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為，一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分：單位繳納部分和個人繳納部分。社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。
法律依據：《社會保險費征繳暫行條例》第三條規定：基本養老保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。基本醫療保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，國家機關及其工作人員，事業單位及其職工，民辦非企業單位及其職工，社會團體及其專職人員。失業保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，事業單位及其職工。省、自治區、直轄市人民政府根據當地實際情況，可以規定將城鎮個體工商戶納入基本養老保險、基本醫療保險的范圍，並可以規定將社會團體及其專職人員、民辦非企業單位及其職工以及有僱工的城鎮個體工商戶及其僱工納入失業保險的范圍。社會保險費的費基、費率依照有關法律、行政法規和國務院的規定執行。
⑨ 社保一般是交多少錢的
社保交多少錢一般是按照個人基數的一定比例來交納的，具體情況下是養老保險單位繳納20%、個人繳納8%，醫療保險單位繳納8%、個人繳納2%，工傷保險單位繳費0.2%。
繳納靈活就業社保的話，則是按照規定的繳費基數(當地有差異)，按一定比例繳納，各地規定不同，一般養老保險在18--28%的比例繳費，醫療保險一般按當地上年社會平均工資水平的6--10%繳費。