① 支付寶怎麼代領健康碼
操作環境：
品牌型號：一加10Pro
系統版本：ColorOSV12.1
App版本：v10.2.56.8300
一、打開支付寶進入首頁後在搜索欄搜索健康碼或者直接在城市服務中找到健康碼。
二、點擊立即查看自己的健康碼。
三、在自己的健康碼下方有「代領家人健康碼」選項，點擊進入並填寫信息。
四、點擊代申領。
五、填寫家人信息並進行人臉識別認證。
六、信息填寫完畢後便能成功幫家人領取健康碼然後開始下一步操作。
【拓展資料】
支付寶（中國）網路技術有限公司成立於2004年，是國內的第三方支付平台，致力於為企業和個人提供「簡單、安全、快速、便捷」的支付解決方案。支付寶公司從2004年建立開始，始終以「信任」作為產品和服務的核心。旗下有「支付寶」與「支付寶錢包」兩個獨立品牌。自2014年第二季度開始成為當前全球最大的移動支付廠商。
用戶使用支付服務需要實名認證是央行等監管機構提出的要求，實名認證之後可以在淘寶開店，增加更多的支付服務，更重要的是有助於提升賬戶的安全性。
實名認證需要同時核實會員身份信息和銀行賬戶信息。
2016年7月1日開始，實名認證不完善的用戶，其餘額支付和轉賬等功能會受到限制。
個人支付賬戶分為三類，各類賬戶的功能、額度和信息認證標准不同。其中，Ⅰ類賬戶只需要一個外部渠道認證客戶身份信息，例如，聯網核查居民身份證信息，對應的付款限額只有自賬戶開立起累計1000元的限額。該類賬戶余額可以用於消費和轉賬，主要適用於客戶小額、臨時支付。Ⅱ類和Ⅲ類賬戶的客戶實名認證強度相對較高，分別通過至少三個、五個外部渠道驗證客戶身份信息。其中，Ⅱ類賬戶的余額付款限額為年累計10萬元。Ⅲ類賬戶的余額付款限額為年累計20萬元。
錢包：
支付寶也可以在智能手機上使用，該手機客戶端為支付寶錢包。支付寶錢包具備了電腦版支付寶的功能，也因為手機的特性，內含更多創新服務。如「當面付」、「二維碼支付」等。還可以通過添加「服務」來讓支付寶錢包成為自己的個性化手機應用。支付寶錢包主要在iOS、Android上使用，iPad版與WP版正在開發中。
安全：
支付涉及到用戶的資金安全，因此遵循官方的安全規范至關重要。如安全控制項、簡訊校驗服務、數字證書、第三方證書、支付盾、寶令、寶令手機版、安全保護問題、安全策略、手機安全設置等。
② 支付寶怎麼添加家人健康碼
1、打開支付寶軟體。
2、在首界面中點擊卡包選項。
3、在卡包頁面中點擊證件選項。
4、在證件頁面中點擊城市健康碼選項。
5、在城市健康碼頁面中點擊家人代辦選項。
6、在家人代辦頁面中填寫家人信息。
7、在家人代辦頁面中點擊提交按鈕。
③ 家人健康碼怎麼為家人申請
1、首先打開手機支付寶，登錄進入首頁，如下圖所示。
④ 支付寶健康碼如何添加家庭成員
支付寶健康碼添加家庭成員健康碼。
手機：華為p30
系統：EMUI 9.1
軟體：支付寶、版本：10.1
1、打開手機支付寶，登錄進入首頁。
⑤ 支付寶怎麼給家人申請健康碼
支付寶 申請健康碼具體步驟：登錄支付寶app，在首頁搜索框中輸入地區名加健康碼，在搜索結果中用戶點擊進入，然後需要相關的授權，接著進入申請頁面，這時選擇通行碼申請就可以，用戶填寫信息後就可以得到二維碼，然後就可以使用了。
為他人代辦健康碼，點擊「城市服務」進入自己的健康碼頁面；點擊家人代辦，輸入被代辦人身份、健康信息，並點擊提交，核對信息，並點擊確認提交即可。
⑥ 支付寶怎麼添加家人綠碼
進入支付寶右上方位置我們找到卡包這個選項，點擊進入，進入到卡包這個頁面中之後，在該頁面的頂部欄目中我們找到證件這個選項，點擊進入，進入到證件這個頁面中之後，在該頁面中我們找到城市健康碼這個選項，進入到城市健康碼這個頁面中之後，在該頁面的右下方位置我們找到家人代辦這個選項，點擊進入，進入到家人代辦這個頁面中之後，在該頁面中我們填寫好家人信息。最後，我們在家人代辦這個頁面的底部位置找到提交按鈕，點擊即可成功添加家人健康碼。
操作環境：
品牌型號：榮耀x30 Max
系統版本：magic UI 5.0
app版本：v10.2.56.8300
【拓展資料】
支付寶（中國）網路技術有限公司成立於2004年，是國內的第三方支付平台，致力於為企業和個人提供「簡單、安全、快速、便捷」的支付解決方案。支付寶公司從2004年建立開始，始終以「信任」作為產品和服務的核心。旗下有「支付寶」與「支付寶錢包」兩個獨立品牌。自2014年第二季度開始成為當前全球最大的移動支付廠商。
2014年雙十一全天，支付寶手機支付交易筆數達到1.97億筆。 支付寶穩健的作風、先進的技術、敏銳的市場預見能力及極大的社會責任感，贏得了銀行等合作夥伴的廣泛認同。目前，支付寶已經跟國內外180多家銀行以及VISA、MasterCard國際組織等機構建立了深入的戰略合作關系，成為金融機構在電子支付領域最為信任的合作夥伴。
支付寶及阿里巴巴集團較為推崇員工大規模持股的制度安排。在籌建小微金融服務集團的過程中，40%的股份作為對全體員工的分享和激勵，剩餘的60%股權作為引入其他戰略投資者。阿里巴巴集團和小微金融服務集團的在職員工，都獲得相應股份，實現「全員持股」。