『壹』 私刻公章造成公司損失
法律主觀：
私刻公章的法律後果：偽造、簡叢變造、買賣或者 盜竊 、搶奪、毀滅國家機關的公文、證件、印章的，處三年以下 有期徒刑 、 拘役 、 管制 或者 剝奪政治權利 ;情節嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑。 偽造公司、企業、事業單位、人民團體的印章的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利。
法律客觀：
《 刑法 》第二百八十條 偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅國家機關的公文、證件、印章的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利;情節嚴重的，處三年以上攔穗櫻十年以下有期徒刑。偽造公司、企業、事業單位、人民團體的印章的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利，情節嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑。族山
『貳』 公章保管不當承擔什麼責任
法律分析：需要結合具體情況來認定相關人的責任。可能會存在表見代理或者無權代理的情形出現，保管人應當承擔賠償責任，另有情形可能歸於法人承受，但是可以向有過錯的當事人追償。
法律依據：《中華人民共和國民法典》
第六十二條 法定代表人因執行職務造成他人損害的，由法人承擔民事責任。法人承擔民事責任後，依照法律或者法人章程的規定，可以向有過錯的法定代表人追償。
第一百七十一條 行為人沒有代理權、超越代理權或者代理權終止後，仍然實施代理行為，未經被代理人追認的，對被代理人不發生效力。
相對人可以催告被代理人自收到通知之日起三十日內予以追認。被代理人未作表示的，視為拒絕追認。行為人實施的行為被追認前，善意相對人有撤銷的權利。撤銷應當以通知的方式作出。行為人實施的行為未被追認旅塵的，善意相對人有權請求行為人履行債務或者就其受到的損害請求行為人賠償。但是，賠償的范圍不得超過被代仔顫理人追認時相對人所能獲得的利益。相對人知道或者應當知道行為人無權代理的，相對人和行為人按照各自的過錯承擔責任。
第一百七十二拆戚禪條 行為人沒有代理權、超越代理權或者代理權終止後，仍然實施代理行為，相對人有理由相信行為人有代理權的，代理行為有效。
『叄』 開公司如果蓋章出了問題股東會受影響嗎
如果公司的蓋章出現問題導致公司與第三方之間的合同無法履行或者發生嚴重糾紛，那麼股東可能會承擔一定的風險和責任。
在公司運營過程中，簽訂合同、開立銀行賬戶等行為通常需要使用公司的公章或其他官方印章。因此，公司印章的管理非常關鍵。如果公司印章被濫用、遺失或者被冒用，可能會導致公司財務損失、信譽受損等問題。
在這種情況下，公司股東可能會被追究法律責任，包括賠償第三方的損失、承擔公司的經濟損失等。此外，在公司章程中也會規定公司股東的義務和責任，包括對公司管理、運營情況的監督和管理，因此股東在公司印章管理方面的不當行為也可能會被追究責任。
因此，對首嫌於公司股東來說，合理、規范地管理公司印章是非常重要的，確保印章的使用符合公司章程和相關法律稿培法規。同時，也應該加強對公司內部人員的管理和監督鍵芹唯，防範盜用或濫用公司印章的情況發生。
『肆』 公司印章管理不善造成了損失，該怎樣應對和彌補
印章管理不善造成了損失，可參照一些案例來對症下葯：某公司下屬員工私刻印章並以該公司名義與一家建築公司簽芹春訂合同，最後造成違約，建築公司隨即起訴該公司，要求賠償違約責任，事後案涉員工承認印章系私刻，但由於該公司在另案中（其它文件）已使用過該印章，且未提出異議，最高人民法院在再審裁定中仍然認定該公司應承擔責任。
案例中我們可以看到，被起訴的該公司其實是知曉私刻公章的存在，而且自己也在其他文件上有使用過該印章，這就說明公司對印章管理及其不重視，沒有在相關部門申請刻制、備案的公章就拿來使用，最終造成了此次後果。
引以為戒，如何優化企業印章管理：
第一：公章是企業代表主體的唯一憑證，所以一家公司不能擁有兩枚公章，為了方便業務開緩雀展公司可以申請刻制：合同專用章、公章、項目章來應對不同類型的文件，但不能多刻同類型印章；
第二：規范印章管理，公司越大印章就越多，管理起來也就相對較為混亂，所以公司要制定好完善的印章使用制度流程；
需要用章時，也無需印章從設備中取出，用章申請人可選擇指紋/賬號密碼兩種方式登入設備後台，將文件放入設備當中，就可以提交用印申請，公司領導人通過APP查看申請信息，確認蓋章文件圖像信息沒有錯誤點擊授權，系統就可以自動完成蓋章。（申請人提交申請後只需等待即可，全程系統自動完成，人印分離管控）
用後印章管理系統自動將蓋章信息包括：使用人、審批人、時間、地點、文件信息全部上傳雲伺服器進行保存，完整使用數據信息，責任追溯輕而易舉
『伍』 企業或個人印章不妥善保管，會有什麼風險
近日，一則金融借款合同糾紛案引起了熱議。最高院駁回了『宋輝、中國農業發展銀行隴西縣支行金融借款合同糾紛案』的再審申請，並就此給出了如下兩個觀點：
1、 當事人因自身原因未將個人印章妥善保管或及時收回，導致由他人代為在相關材料上蓋章的，視為該印章所有人的概括授權，該材料合法有效。
2、因此，當事人應妥善保管好印章，若將印章出借給他人辦理業務的，應在辦理業務完畢後及時將印章收回。
案件來源
被告人宋某認為，農業發展銀行隴西支行發出的催發通知書上其簽字系他人偽造，而通知書上加蓋的印章系交由甘肅武陽鹽化有限公司的辦公室代保管，但並非在其意願下加蓋的。因此宋某稱不該承擔此清償責任，並提出了上訴。
經由法院再次審查認為 ：
1、農發行隴西支行於2015年6月24日向宋輝發出的催收通知上有宋輝的簽字。 宋輝雖對簽字有異議，但未提出鑒定申請，也未提出相反證據證明簽字系偽造， 根據《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第二條、第七十條、第七十二條的規定， 該催收通知視為有效。
2、 宋輝因自身原因未將簽章及時收回，甘肅武陽鹽化有限公司人員代為蓋章視為激銀宋輝的概括授權，合法有效。 因此，2015年6月24日之後的催收通知有效，農發行隴西支行在訴訟時效期間內向宋輝主張了權利， 原判決認定宋輝對案涉借款本息承擔連帶保證責任並無不當。
綜上總結
正所謂「小印章、大乾坤」，人們所說的「蓋章有效明春宴」，即加蓋了公司或個人印章的文件、合同、信函等，都具有特定的法律效力。無論是公司抑或個人，如不妥善保管印章，等到出現問題時，可不是疏於管理那麼簡單了！ 因此，印章的保管工作必須要引起重視！
解決方案
1、建立一套完善的印章使用審批制度和使用登記表。
2、明確印章管理者的崗位法律風險防控意識及責任。
3、藉助智能設備進行管控，規避印章管理風險，滿足監管要求。
珠海思格特智能印章管理解決方案，通過將印章與「智能硬體+管理平台+App」相結合，實現企業印章在線、森磨遠程、信息智能化管控。
統一管控
實體印章統一管控，設備自動鎖死印章，實現人章分離管控，從源頭上杜絕可能存在的用章安全風險。
在線申請
員工只需手機APP實行線上申請，線下用印，省去繁冗流程，提效流程流轉。
遠程審批
領導審核人經審核後方可進行蓋印，確保用印流程規范、透明。
實時監控
設備設置高清攝像頭，用印過程全程監控，讓每一次用印做到印過留痕，有跡可循。避免越權用印、偷用、盜用等違規行為。
自動歸檔
蓋印完成後，蓋印文件通過拍攝自動上傳雲端並歸檔，方便隨時查閱，所有文件一目瞭然。
追溯取證
用戶印章被假冒後造成的法律糾紛無法自證「無責」 時，可查詢取證，避免法律風險。
『陸』 請問如果單位的公章、財務章、法人章保管不善，會引起哪些惡劣後果
1、這個風頌段險太大了，公章必須嚴格管理。
2、公章被偷盜後，及時報警；
3、有蓋章的地方視為公司的意思爛扮表示，你再舉反證有困難。管理好避免不必要的糾飢櫻灶紛。
『柒』 公章管理失職的責任
看損失的大小，損失大的，要承擔相關的法律責任，責任小的，可以有單位根據情況自行處罰。公章保管人員要嚴格按程序保管使用印章，不得損壞印章，不得私自加蓋印章，不得將印章交於他人。若因工作疏忽或失職造成損失的，要嚴肅追究公章保管人員的責任。
法律分析
公章是指機關、團體、企事業單位使用的印章。 由於公安部對辦理刻制印章的手續未作統一規定，所以各地公安機關對刻制印章手續的規定有所不同。根據刻制印章的種類不同，手續也不一樣。
公章保管人保管不當會承擔以下的責任：
1、印章保管人必須妥善保管印章，如有遺失，必須及時向公司總經辦報告。
2、任何人員必須嚴格依照本辦法規定程序使用印章，未經本辦法規定的程序，不得擅自使用。
3、違反法律規定的，給公司造成損失的，由公司對者予以行政處分，造成嚴重損失或情節嚴重的，移送有關機關處理。
單位公章若因管理不善，造成損壞、遺失或被盜，除按有關法律、制度追究責任人責任外，須盡快向上級及相關部門報告，一面採取相應措施挽救損失，一面盡快補辦手續，盡快補刻啟用新印章，以免貽誤正常工作。
法律依據
《中華人民共和國刑法》 第二百八十條 偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅國家機關的公文、證件、印章的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利，並處罰金；情節嚴重的，處三年以上十年以下談余基有期徒刑，並處罰金。偽造公司、企業、事業單位、人民團體的印章的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利，並處罰金。偽造、變造、買賣居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用於證明身份的證件的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利，並處罰金；情節嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。第二百八十條之一在依照國家規定應當提供身份證明的活動中，使用偽造、變造的或者盜用他人的居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用於證明身份的證件，情節嚴重的，處拘役或者管制，並處或者單處罰金。有前款行為，同時構成其他犯罪的，依照處罰較重的規定定罪處罰。含謹第二百八十條之二盜用、冒用他人身份，頂替他人取得的高等學歷教育入學資格、公務員錄用資格、就業安置待遇的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，並處罰金。組織、指使他人實施前款行為的，依照前款的規定從重毀飢處罰。國家工作人員有前兩款行為，又構成其他犯罪的，依照數罪並罰的規定處罰。
『捌』 公司內部人偷蓋公章造成了經濟損失該怎麼辦
因為公司內部人偷蓋了公司的公章造成了經濟損失，那缺喚么這個損失只能由公司來承擔了。團扮羨因為這公章就代表公司。我們的法律是講究證據的，公章已經蓋了就意味著已經生效了。但是如果有證據能證明是內部人偷蓋的公章，那我們可以走法律途徑，這個經濟損失可以由這個偷蓋公章的人來承擔。
(8)公章管理不當造成損失會怎樣擴展閱讀
員工私蓋公章導致損失 企業該如何追究責任？
員工私蓋公章，公司是報警處理還是上訴法院呢？實際情況當中，每個私蓋公章的行為用途以及造成的後果都是不盡相同的，自然也就沒有標準的答案，但是常見有以下幾類：
1、情節輕微，沒有造成損失：如果員工私蓋公章對公司本身和第三方並沒有造成實際的損失，而且性質不算惡劣，一般企業都會按照公司自己內部的規章制度進行處罰，如罰款、批評等。
2、情節嚴重，但沒有造成損失：員工用公章私自以公司的名義簽訂合同、借貸協議等，被公司幾時發現並制止，沒有造成損失，公司可做開除處理，也可移交公安機關，但只要沒有造成損失至多就是批評處理或是象徵性的行政處罰。
3、造成第三方損失：員工私蓋公司公章以簽訂合同的方式騙取他人財產資金，涉嫌合同詐騙，公司因管理不善要承擔清償責任，公司最後可以報警處理，檢方會對其提起公訴，公司也可以對其進行追償。
無論是私刻還是偷蓋、盜蓋公司的印章，這些都是違法行為，或許是法律意識的淺薄又或是利益的誘惑，公司印章時不時總會被一些人給盯上。雖然最後都會受到相應的懲罰，但是公司也會因此糾紛不斷，甚至是承受著經濟的損失。因此公司印章管理工作不應該是做些亡羊補牢之事，而是一勞永逸建立一道堅固的塌拍「壁壘」徹底杜絕公司印章管理安全問題。