A. 你對管理者怎麼理解和含義是什麼
管理者分為基層管理者、中層管理者、和高級管理者,不同層次對人的管理技能和綜合素質要求也不一樣。其實管理主要管兩個方面,一是管人,二是管物。基層管理其實更傾向於管物,那麼中高層管理者更傾向於管人,需要的工作能力和職業素養更好,還要形成自己獨特的領導或者管理魅力和風格。
A. 你對管理者怎麼理解和含義是什麼
管理者分為基層管理者、中層管理者、和高級管理者,不同層次對人的管理技能和綜合素質要求也不一樣。其實管理主要管兩個方面,一是管人,二是管物。基層管理其實更傾向於管物,那麼中高層管理者更傾向於管人,需要的工作能力和職業素養更好,還要形成自己獨特的領導或者管理魅力和風格。