A. 因為身體原因要求換崗怎麼和領導說
直接找到領導，然後根據個人情況來談。如果身體狀況很嚴重，建議單獨談，這樣你的隱私性有保證。
你可以這樣對領導說——X總，我這兒有點事想和你說，方便的話能不能在會議室和你談（如果領導本身有私密辦公空間，或者本來周圍就沒什麼人則可以直接說）
然後告訴他最近你的身體感覺如何不適，然後去醫院檢查下來是什麼結果，你覺得這樣的情況下無法繼續現在的工作，請領導幫幫忙能否換個崗位。
這一切都是合情合理的，也是工傷保護條例里的規范步驟，建議身體出現狀況，盡快去醫院檢查，並且咨詢醫生自己是否適合當下的工作，拿著醫生意見和你領導談90%成功，如果他不準，將來出工傷他是要擔責任的。畢竟身體是你自己的，多少工資也買不來的。直接找到領導，然後根據個人情況來談。如果身體狀況很嚴重，建議單獨談，這樣你的隱私性有保證。
你可以這樣對領導說——X總，我這兒有點事想和你說，方便的話能不能在會議室和你談（如果領導本身有私密辦公空間，或者本來周圍就沒什麼人則可以直接說）
然後告訴他最近你的身體感覺如何不適，然後去醫院檢查下來是什麼結果，你覺得這樣的情況下無法繼續現在的工作，請領導幫幫忙能否換個崗位。
這一切都是合情合理的，也是工傷保護條例里的規范步驟，建議身體出現狀況，盡快去醫院檢查，並且咨詢醫生自己是否適合當下的工作，拿著醫生意見和你領導談90%成功，如果他不準，將來出工傷他是要擔責任的。畢竟身體是你自己的，多少工資也買不來的。