Ⅰ 因為領導的調配工作不協調而讓自己做得不順心所以想要辭職但不知道辭職原因怎麼寫
一、以家庭原因辭職的理由
1、家裡孩子太小，離不開。
2、家裡准備蓋房子。
3、家裡莊稼要開始收割。
4、家裡發生了鄰里糾紛，要回去處理。
5、兄弟或姐妹要結婚，辭職回家。
6、父母生病了，需要回家照顧。(這個離職原因要慎用，如果不是實際情況不能這樣說，那相當於詛咒父母)
二、以個人原因的辭職理由
1、身體吃不消。
2、自己要回去結婚。
3、回去讀書，再也不打工了。
4、我水土不服。
5、我非常想家。
6、自己太笨，學不好技術。
7、我不適應眼前的崗位。
8、我個人在這里沒有發展。
9、我與這里人相處不來。
10、我承受不了這樣的工作壓力。
三、以公司原因的辭職理由
1、工資太低。
2、時間太長。
3、環境太差。
4、上班太累。
5、沒有休息。
6、領導對我不公。
7、車間太熱。
8、管理太嚴。
9、分配的崗位不好。
10、領導總是批評我。
11、生活及住宿條件不好。
12、車間里的活太重。
四、以其他原因辭職的理由
1、我要換個環境。
2、我親戚叫我到他那裡去。
3、有親戚開店叫我過去幫忙。
4、我女朋友懷孕了。
5、我沒有了生活費，公司又不借給我，我辭職。
6、我一到上班就頭疼。
7、我這里沒有老鄉。
8、我老公(老婆)不要我幹了。
9、在這里體現不出我的人身價值。
10、我看不慣這里人的工作作風，眼不見為凈，我要辭職。
十大不得不離職的原因
1.每天早上，打開衣櫥想著今天要穿什麼好---這很累;
2.每天早上，想著今天可以用什麼理由不去公司---這很辛苦;
3.整天坐在椅子上，屁股會變大，腹部會臃腫---這很不美觀;
4.常常要說一些自己都無法說服自己的話---這很不道德;
5.面對上司的不合理決策，又得憋著不嘲笑他---這很不健康;
6.整日吸收電腦的輻射，完全看不到綠樹、呼吸不到新鮮空氣---這很違反自然;
7.需陪伴高堂，下要愛撫男(女)朋友，上班時間這么久無法陪伴他們---這很違反人性;
8.所謂的成就感到底滿足了誰?我越來越無法肯定，整天想著這個問題，想到腦子快爆炸---這很恐怖;
9.每天上班這么長的時間，我惟一有的心情就是苦悶---這很不快樂;
10.放眼望去，這家公司沒有一個像樣的曖昧對象，不如離去另闢戰場---這很實在!
辭職的理由
辭職正確理由1:有一個各方面條件都比較好的公司，我們相互比較中意，我希望有更好的發現，特提請辭職
人往高處走水往低處流，這樣的辭職理由中規中矩，沒有風險平穩辭職，老闆被炒了也沒有話說。
辭職正確理由2:背井離鄉的我，希望在家鄉就職，這樣方便照顧我的父母，也不至於和我的愛人兩地分居
辭職正確理由3:我經過認真的考慮，這份工作並不是我想要的，我要追求我的生活。
這個看似充滿浪漫主義色彩的辭職理由，卻在時間工作中有出其不意的效果，小編就比較能夠接受這樣的辭職理由。人的情懷是不同的，需要去尊重不同的情懷，如果有個視理想為生命的員工要追逐自我，那麼老闆如何不支持。
HR比較喜歡聽到的員工辭職理由
1、沒有成就感:當我已想盡辦法都無法改變目前環境、局面、觀念等的時候，我會因無所突破而離職。
2、企業發展較慢:當我在企業呆了較長時間，而因企業發展較慢，使我無法吸收新的養分或獲得發展機會的時候，我會選擇離職。。
3、個人成長問題:當我所處位置橫向與縱向發展空間都不大的時候，我會因難以突破而離職。。
4、職業規劃問題:在企業中無法實現我個人的職業生涯計劃時，我會選擇離職。
5、理念問題:當我的理念與企業理念差距較大，又無法有效融合的時候，我會選擇離職。