㈠ 作業員在生產中，漏件了，寫原因分析，改善對策，該怎麼寫
首先要承認錯誤，接下來再分析原因及對策：
1、將找到漏件原因，對策為改善包裝方式。
2、一線操作員工為新員工，技能不熟練，所以才使造成漏件。對策為加大對新員工的培訓力度，使其能夠盡快熟練技能。
3、保障以後不會再有漏件情況。
4、出庫檢驗員疏漏，對策：第一時間檢查產品，並且對造成此問題的員工給予懲罰。
對策：
1、對作業員進行培訓，使其可以正確操作；
2、要求作業員對此操作進行檢查檢查）；
3、一定要等工程部確定之後才可以批量生產；
4、工程人員要認真核對生產程式，並要求對首件進行全檢（特別要注意有極性的元件）；
(1)漏裝螺母不符合原因分析如何寫擴展閱讀
異常工時計算規定
⑴、當所發生異常，導致生產現場部分或全部人員完全停工等待時，異常工時的影響度以100%,計算（或可依據不同的狀況規定影響度）。
⑵、當所發生的異常，導致生產現場需增加人力投入排除異常現象（採取臨時對策）時，異常工時的影響度以實際增加投入的工時為准。
⑶、當所發生的異常，導致生產現場作業速度放慢（可能同時也增加人力投入）時，異常工時的影響度以實際影響比例計算。
⑷、異常損失工時不足%分鍾時，只作口頭報告或填入《生產日報表》不另行填具《異常報告單》。
㈡ ISO不符合項目報告原因分析怎麼寫
當（第一方、第二方、第三方）審核發現不符合情況時，或者內部出現了嚴重的質量事件，都必須採取「糾正取預防措施」，從上兩個截圖照片看，你們是通過審核開出了兩個不符合報告，需要進行原因分析和採取糾正措施。
因圖片上的文字看不完全清楚，但我基本發現這兩份不符合報告的大概內容：
第一份不符合報告中，是說有兩個文件對同一樣件事的的規定不一致。就是需分析為什麼會出現這種情況，一般可能出現的情況是：
1、文件是在不同的時間段編制的，而後一個文件編制時，沒有參考原來/先編的文件要求。
2、較早的文件規定不合理，而後編的文件是正確的，而沒有對之前的相關文件也進行更改。
在下面的糾正和糾正措施中，一是要將文件改成統一的要求，再排查一下還是否有其他的文件也存在這種情況。如果有就一起改一下。並提供文件更改後的文件作為證據一起提交。
第二份不符合報告中，談到的是滅火器超過保質量而導致失效，原因分析是沒有定期對滅火器進行檢查，那麼根源可能是：
1、沒有對滅火器進行定期檢查的規定。就需要編寫一個文件來支持這項工作。
2、有規定但沒有明確具體負責的責任部門和人員。就應該對這個規定的文件進行修改，增加負責的人員。
3、有規定並在規定中指定了負責這件事，那就是執行的問題，就要分析為何沒有執行。
在下面的糾正和糾正措施中，一定要明確對這項工作是否做了進行監督的人員。
因不了解你公司這兩份不符合報告所針對的兩份文件中具體的情況，你就按我幫你分析的幾個因素，從中去選擇一種與你們一致原因吧。
㈢ 漏裝螺絲原因分析怎麼寫呢
一般的孔是解析上的光滑結構，孔邊的應力水平對孔光滑程度非常敏感。而有限元採用的是離散單元，因而在模擬孔邊的受力時，計算結果很容易存在誤差，然而這部分的計算應力又是往往是很高的，它的存在會影響計算人員對結構整體應力水平的了解，因而很多時候需要隱藏掉孔邊的局部結構，只看結構其他部分結構的結果。