㈠ 面試時，該怎麼回答離職原因才合適
無論是何時求職，若能夠在短短的面試過程中抓住重點，掌握話語權，向面試官展示出自己就是那個最適合當前崗位的人，便是一次成功的求職。
離職原因是否站得住腳,按照過往面試經驗來看，求職者很常在這一題中隱瞞實情，為了拿offer而提供虛假信息。
所以面試官常在這一題花功夫，提問許多細節，由此來判斷你是否在撒謊。
期間把離職原因說清說明，讓它成為助力拿到「優質offer」的幫手。
HR的本職工作就是從簡短的面試對話之中提煉重點，而離職原因就代表求職者對工作的真正態度和願景。
原因要真實。你的回答可以不是真實的全部，但一定要真實，因為只有真實的你才會回答的比較坦然，也只有真實的才是符合邏輯的才能經得起背景調查。
聰明的求職者會把離職原因作為求職的籌碼，不管是想要高薪，還是拒絕出差，都會夾在離職原因中，坦誠相告
不想加班」、「期望薪資」、「擅長領域」這些關鍵點都可以在離職原因中不經意顯露。有些人在跳槽後求職會拒絕提供離職原因，還有人會把離職原因直接說成：在一個地方呆的得太久，想換個環境。
這種隱瞞、敷衍的對待離職原因，其實是無形中錯失了規避「離職風險」的機會。若求職者刻意隱瞞真實離職原因，可能即使順利入職新公司，也避免不了再踏入同樣的不適境地。
而且有些特殊離職原因，比如公司裁員或者是違反公司規定被辭退等，一定要提前想好，以一個對方好接受的方式客觀表達出來。
直接回答原因而不是各種繞和迴避，太過隱晦的回答反而會讓面試官認為其中有不好的負面原因，還會以此判斷你的性格和風格做出不利於你的判斷。
㈡ 我剛開始做電纜業務員，不知道該怎麼去跟客戶溝通，想問一下應該怎麼說才讓客戶不拒絕願意跟你談
要想讓客戶不再拒絕你，主要學會這兩句話就行了！
做銷售的人都知道，不管是我們打電話跟客戶聯系，還是拜訪客戶時，都會面臨著客戶的拒絕，如何巧妙的化解這種不利的局面，從而讓客戶真正願意選擇我們的產品呢？這是一門學問，如果自己還是一個銷售新手，靠著自己的摸索無疑是難上加難。熟讀下面幾個應對銷售話術，相信會讓你在銷售過程中如虎添翼。
客戶說：我沒有時間
這個時候我們應該跟先表示認同，然後再跟對方提出一個小小的要求，比如一般情況我會這么 說：對，連我都經常會沒有時間，我相信您一定比我更忙。您給我三分鍾就夠了，我保證時間一 到立馬走人。注意：時間一定要說的足夠的短哦，因為人都容易被登門檻搞定滴。
客戶說：我現在沒空
客戶表示當前沒空，不代表他永遠沒空，除非我們有特別緊急的事情要說，不然我的建議是這么 跟對方說：真不湊巧趕上您忙了，您看這周三的時候我過來找您怎麼樣？不要試圖展開教育和說 服，要讓對方心安理得的接受，當然配合前面的做法，效果更顯著哦。
客戶說：我沒興趣
需要注意的是，可能在我們開始介紹前，對方就已經冷冰冰的拒絕了，因為他們接到了太多類似 的電話或者拜訪，遇到這樣的情況，該怎麼化解呢？一般情況下我會選擇這么說：對不起，冒昧 的給您來電話耽誤了您的時間，我之前對您這邊的情況做了一些了解，我覺得( )方面跟您目前的 需求還是有不小的差距的，比如。指出對方的問題，保留對話的權利。
客戶說：請把資料給我寄過來
這種情況，一般是典型的應付，對方可能連郵件都不會看，怎麼面對這樣的拒絕呢？我建議這么 說：當然沒有問題，我很樂意把資料寄給您，考慮到我們資料，某些部分還不夠詳細，我都准備 上您那裡去和您一塊交流呢？您看這周三如何？這種話術稱之為順藤摸瓜，要資料沒有問題，順帶見個面唄。
客戶說：對不起，現在沒錢考慮
對方可能真的沒有錢，或者是存心拒絕你，如果是借口，化解的話術改怎麼組織呢？典型話術如下：了解，我也希望自己的錢花在刀刃上。之前好多老用戶都是這么考慮的，現在他們很慶幸自己當時的選擇呢，我也只是給您推薦一下，決定權還是在您手上。
客戶說：目前我們還不能確定業務發展會怎樣
對方提及業務發展的問題，也就是說需求是有的，但是不是特別強烈，應對話術如下：是的，您說得太多了，現在的行業變化非常的快，也是需要我們做好統籌規劃，不能意氣用事。我先給您說說我們產品，在應對這些危機方面所做的一些工作，您看？
客戶說：我得先跟合夥人談一談
有兩種處理方式，一種呢是順藤摸瓜：好呀，什麼時間咱們一起談比較合適呢？
另一種方式是：沒有問題，要不( )我先跟您說說，合不合適的，到時候您跟合夥人商量，心理也有底。
客戶說：我會跟你聯系的
他真的會跟您聯系嗎？與其不確定的苦苦等待，還不如我們主動出擊，掌握主動權在自己手裡呢。
應對話術：好的呀，我看您工作也特別忙，要不下周這個時間點，我再和您聯系可以不？
客戶說：我再考慮考慮
對方表示還需要考慮，順藤摸瓜的說法是：對不起，可能我剛才解釋得不是太清楚，您的顧慮是什麼呢？這樣搞清楚對方的真實意圖，我們好隨機應變。『