㈠ 涉密人员如何加强保密教育培训
涉密人员保密宣传教育一般采取经常性保密教育和专门保密培训相结合的方式，根据核心、重要和桐羡一般涉密人员的岗位特点和管理要求亩拦，采取相应的形式抓好上岗、在岗和离岗各环节的保密宣传教育。
保密法律法规。法律法规是保守国家秘密的行为准则，是做好保密工作的法律依据。涉密人员要准确把握保密法及其实施条例的基本内涵和精神实质，系统学习定密规定、保密措施、监督管理、法律责任等内容，提高保守、管理和使用国家秘密的能力
保密知识技能。保密知识技能教育既要结合不同领域和岗位特点，开展涉密岗位培训，也要加强迅轮胡计算机信息系统、通信网络、现代办公自动化设备等有关保密防范技能培训，适应信息技术发展要求。
涉密人员保密教育培训的途径形式
1.党校、行政学院、干部学院。它们是用科学理论武装领导干部头脑的重要场所、培训公务员的新型学府和加强党性锻炼的熔炉，也是领导干部保密教育的主渠道、主阵地。
2.保密教育实训平台。保密教育实训平台是根据当前保密教育培训与形势任务需要专门建立的专业平台，也是开展保密干部培训和保密专项业务培训的重要途径。
3.网络教育平台。通过网络途径，能够极大提高保密教育培训的普及率，是拓展保密教育培训形式、丰富手段、扩大覆盖面的有效方式。
4.普法工作。保密法治宣传教育利用全国普法工作平台，积极开展形式多样的保密普法互动活动，可以有效提高涉密人员的保密法治意识和守法能力。
㈡ 如何提高保密意识
1、严格控制思想
当前，一些人受利益驱动，缺乏政治视野和法治观念。他们不惜践踏国家保密法律法规，出卖国家资源，以实现个人利益最大化，体现所谓的个人价值。这种观念的存在严重阻碍了国家保密派御工作的开展，背离了国家的财产和人民群众的利益。
要积极开展对员工的思想教育，向员工灌输责任感，认识到自己工作的重要性，着力学习保密规定，严格遵守工作流程。要发挥领导干部在保密工作中的模范带头作用，使保密工作有效、持久地开展下去。
2、严格掌握技能
保密的概念还要求有保守秘密的能力。针对部分员工不了解高科技机密盗窃的基本知识，不知道防范的基本手段，不认识违法操作泄密所造成的严重后果。因此，我们应该加强培训内容的保密工作，组织相关人员进行培训和学习，普及保密的工作方法，加强预防的意识，定期检查和实施本单位，进行评估和监督secret－related人员，并实施相关的保密法律法规。
3、严格检查
政府信息的披露之前，行政机关应该进行仔细检查政府的信息披露，和保密检查应在三个方面：“谁透露谁评论”，建立和完善的工作制度在行政机关公开政府信息，地方对人负责，并执行工作严格按照国家法律、法规；
考试之前。加强保密审查，必须在判穗政府信息公开前进行，各级审批，不得遗漏。依法审查，审查主体应当合法，审查程序应当合法，审查的依据应当合法。确保审核工作符合法律要求，质量和数量都符合审核标准。
(2)怎样把保密学习转化为效果扩展阅读：
保密单位负责人保密职责：
1、对本单位保密工作负具体领导责任，落实安全保密责任制。
2、组织研究和部署落实保密工作，实施政府主管部门制定的安全保密工作规划、规章和标准。
3、协调解决保密工作中的重点、难点问题，协调解决本单位安全保密工作的重要问题，开展掘羡卜经常性安全保卫保密检查。
4、监督、检查保密工作落实情况，督促本单位各部门建立健全保密工作机构，为保密工作机构履行职责提供保障。
㈢ 浅谈怎样抓好保密工作
保密工作是维护国家安全和利益的重要手段，关系到党和国家的政治生命，保守党和国家的秘密是一项政治任务和政治纪律。如何抓好保密工作，我个人认为从两个方面抓落实： 一、抓好保密工作的落实（一）、从组织上抓落实。我局十分重视保密工作的组织建设，建立了保密工作小组，明确了职责和分工，主要领导亲自挂帅，分管领导具体负责，配备专兼职保密员。定期检查了解保密工作情况，充分发挥保密组织的作用，保证了保密工作落到实处。（二）、从抓思想上落实。为确保保密思想教育落到实处，切实提高干部职工对保密工作的认识，消除存在的各种模糊观念。我局通过学习宣传《保密法》，很多同志对保密工作有了新的认识，笑枯消除了“保密工作是领导的事，与己无关”这种思想，对保密的经验不足、、观念较淡薄、等情况，采取了各种措施开展保密教育，注重教育的实效和质量。我们主要采取以下措施开展保密教育：一是抓好保密人员上岗前培训；二是及时传达学习上级关于加强保密工作的文件精神，增强保密意识；三是把保密教育与具体工作相结合，强调保密工作；四是定期组织保密教育，组织干部职工学习《保密法》和有关保密规定，定期组织网上保密知识测验，通过教育，切实增强了广大干部职工的保密意识。（三）、从制度上抓落实。保密法律、法规和规章，是我们开展保密工作不可缺少的依据和保障。按照保密工作规定，进一步完善《保密工作制度》、《涉密人员保密管理制度》、《计算机安全保密制度》、《档案安全保密制度》、《档案保密制度》、《保密员岗位职责》、《涉密档案查阅制度》、《涉密文件处理（管理）规定》、《保密工作人员管理规定》等保密工作规章制度，做到保密工作有据可依、有章可循。（四）、从技术防范上抓好落实为保密工作更加规范标准，我局不断加大了硬件的建设投入。根据保密工作的实际需要，采取缺什么补什么的原则。对财务室、档案室等重要部位“三铁一器”进行了维护碰晌洞和更新，并配置了干粉灭火器、空调等防盗、防潮、防火、防尘设施，达到了保密工作的规定要求，为全面落实保密工作奠定了基础。 二、保密工作从自我做起一是做学习的表率。做好保密工作的关键是具备严格的保密意识，并使自己的思想、业务素质、能力水平适应新形势、新情况，不断学习政治理论和保密法律法规，增强政治敏感性，刻苦钻研保密业务知识，不断丰富保密专业知识；提高自身素质。 二是做执行制度的模范。保密员在工作中必须带头执行各项保密规定。工作中，自觉遵守保密纪律。在借阅密级文件时，带头做好借阅登记，阅后及时退还；做到不该说的话不说，不该提供的文件，绝不提供；不随意复印密级谨首文件资料。生活中要严以律己，自觉按规定规范自己的言行，保证制度的严肃性。三是做保密工作的有心人。对待工作有责任心。不断增强保密工作的责任感，做到对涉密载体、文件等设备资料加强管理，认真做好登记，不能有丝毫懈怠。具体工作要有恒心。保密工作是一项长期的工作任务，要持之以恒，坚持不懈。严守保密规定，养成任劳任怨的工作作风，只有这样，保密工作才会不断有所发展，不断迈向新的台阶。
㈣ 新形势下如何强化保密意识，做好保密工作
首先，严把思想关。当前一部分人收到利益驱动，缺乏政治眼光和法制观念，不惜践踏国家保密法规和出卖国家资源，以谋取个人利益的最大化和所谓的个人价值体现。这种思想观念的存在严重阻碍了国家保密工作的进行，背离了国家的财产和群众利益。我们在机关队伍中应积极开展思想教育，给机关工作人元灌输一种责任意识，认识到自己工作的重要性，重点学习保密规定，严格遵守工作流程。领导干部在保密工作中发挥模范带头作用，使保密工作能够上行下效，持之以恒。
其次，严把技能关。有了保密的观念还少不了保密能力。针对一些机关工作人员不了解高技术窃密的基本常识，对基本的防范手段不知不会，意识不到违规操作造成泄密的严重后果。因此我们要加强保密工作的内容培训，组织相关人员进行培训学习，对于保密的工作方法进行普及，加强防范意识，单位内部要定期检查落实，对涉密人员进行考核监督，贯彻落实相关保密法规。
最后，严把审查关。行政机关在公开政府信息前，对拟公开的政府信息要进行严密审查，保密审查要做好三方面：一是“谁公开谁审查”，建立健全行政机关内部政府信息公开的工作制度，责任落实到人，严格按照国家法律法规展开工作；二是事前培顷审查，要强化保密审查，必须在政府信息公开以前进行，层层审批，不得疏忽遗漏；三是依法审查，审查主体要陪漏合法，审查程序要合法，审查依据要合法。确保审查工作遵循法律规定，保质保量的完成配乱陆审查标准。