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失业保险金领取失业原因如何填写

发布时间: 2022-01-21 02:48:08

‘壹’ 离职报告理由怎么填可以有失业金

1、按《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。 2、如果你主动提出解除劳动合同,就不符合“非本人原因”的条件,即使缴费时间满一年也不可以领取。 4、还有一个办法就是,辞职理由建议你参照劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的情形来提出,比如不签劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不按时足额支付劳动报酬、加班不给加班工资、收取押金、不按时为劳动者建立国家法定的社会保险等。 5、按上述理由辞职,不但可以领取失业金,还可依据劳动合同法第四十六条的规定索取每工作一年一个月工资的经济补偿金。

‘贰’ 失业金领取怎样填写失业原因

这个你肯定要先写失业证明,公司开好证明以后,然后去劳动局开好证明就可以领取失业保险了。

‘叁’ 我要办理失业金,在失业原因一栏不知怎么填

失业原因一般可以填写以下内容,可以根据实际情况选择一项填写:

一、合同期满。

二、被单位解除劳动合同。

三、被单位解聘,迟退,或开除。

四、其它。

失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分,是社会保险的主要项目之一。

申请办法:

各地失业保险的申领流程不太一样,具体请以当地最新政策法规规定为准。

以石家庄市失业保险管理处工作流程为例,失业保险金申领发放与待遇审核流程为:

(一)失业保险金申领发放

(1)失业人员持本人本人证明以及原单位开具的终止或解除劳动合同证明,填写《失业保险金申领登记表》等材料自60日内到市失业保险管理处办理申领失业保险金登记;

(2)市失业保险管理处根据个人缴费记录情况,核定失业保险待遇、标准、期限等;

(3)将审核结果通知失业人员,发放《企事业单位职工失业登记证明书》;

(4)失业人员持《企事业单位职工失业登记证明书》到指定的失业保险经办机构办理申领手续和求职登记手续,参加就业培训;

(5)失业人员按月进行领取失业保险金登记;

(6)失业人员每月持卡到指定银行领取失业保险金。

以上内容参考:网络-失业保险

‘肆’ 我要办失业保险社保局要求写一张失业原因说明,不知怎么写请求帮助

失业原因不能够写自离的,写其他原因离职就可以领取失业金,其他内容自己发挥。
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

‘伍’ 想领取失业金如何填写表格

年月日审核情况基本养老保险个人账户一次性支付申请符合条件。受理人。上述选项共项:年月日身份证复印件粘贴处生活补助金可享月数。申请人签字,特此申报。审核人,已于年月终止(解除)劳动关系:发放金额,支付后。□3。单位联系人。初审人,现经了解相关政策。(请在“□”中打“√”选择)杭州市区参保人员(农村户籍)社保费支付申请表单位名称,予以支付:年月日单位确认情况该申请人确系农村户籍、基本养老保险个人帐户个人缴费部分本息和一次性支付:单位盖章年月日社保机构受理情况上述申请已受理,按有关规定申请下列社会保险相关待遇:金额(大写),已与用人单位解除劳动关系:单位编号、医疗保险个人账户结余资金领取。上述申请已核实,一次性生活补助金申领符合条件:经审核,同时终止相关社会保险关系:姓名性别社会保障号(身份证号)申请人户籍所在地农民工本人填写本人为农村户籍,予以支付:□1:复审人。
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‘陆’ 解除劳动合同原因怎么填写能领取失业保险金吗

原因如实填写即可,劳动合同到期用人单位不续约,身体原因用人单位不续约 等都是解除劳动合同的原因。在拿到劳动手册后,自然可以向街道办事处申领失业保险金。

‘柒’ 离职原因要怎么写才能领取失业保险金

离职原因要单位主动与你解除劳动合同,单位已替你交满失业保险满一年以上的,己办理失业登记的,符合这些条件,在单位和你解除劳动合同的60天内可以向社保部门申请领取失业金,如果主动辞职是领不到失业金的。

‘捌’ 失业金领取怎样填写失业原因

1、办理手续时,单位不能以“主动离职”原因来办。
2、失业保险必须缴费满1年以上,非本人意愿中断就业的,可以享受失业金待遇。符合享受失业保险金的人员,在解除劳动合同60日之内,到社保机构进行失业登记,办理申领手续。

‘玖’ 请问我公司要怎么填写我离职原因才能领到失业险,又不影响公司,谢谢

领取失业金原因是非本人意愿失业。单位按劳动合同法第39条解雇对单位没影响,但是离职证明用这样理由可能对你有影响,其他理由都是单位要支付补偿金的

社会保险法若干规定
第十三条 失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的,可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业包括下列情形:
(一)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(二)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的;
(三)用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(四)由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的;
(五)劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的;
(六)法律、法规、规章规定的其他情形。

‘拾’ 怎么填写辞职原因可以领失业金

只要是辞职都是不可以领取失业金的。
享受失业金是有一定条件的:
(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;
(3)已按规定办理失业和求职登记的。
只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。
相关法律解答—— http://tieba..com/p/4313323854、、