‘壹’ 面试时问你为什么从上一家公司辞职怎么说
1、说加班太累，说明你抗压能力太差。对于这个问题，如果是因为工资太低，这个原因应该说的冠冕堂皇一点。可以说自己在上个公司大概负责的事项，然后说这些难以发挥自己的特长，找出一两点自己能力无法展现的小细节或例子，简单说一下就可以，绝不可过分抱怨以前的工作环境，这样HR会觉得你是一个难缠的人，会对你的印象大打折扣。
2、然后顺水推舟说一下现在工作所负责的哪些事项是可以发挥自己特长的，而且自己也比较感兴趣，是一份适合自己的工作，这样说HR会觉得这份工作确实对你有吸引力，会放下戒备心理。
3、可以说自己在上个公司得到的回报和付出不能对等，虽然工资不能衡量一个人的全部，但是我希望我的付出和公司给我的回报能得到相应的匹配。
4、如果是因为上司难缠，这时不管上司怎么坏，都不要说太难听的话，因为这是是体现你职业素养的时候，可以说我的上司一直对我不信任，我们一直尝试着去沟通，但是他一直不理解我们，并且我们团队的成绩一直提不上去，所以我实在忍受不了，选择辞职。如果是因为加班太累，你一定要说明你可以接受正常的加班，但是对于毫无意义的加班，你不可以接受。你可以这样说，我们每天的工作，如果我完不成，我会自觉地进行加班，但是上一家公司要求上午7:30到下午8:00都不能正常下班，并且我们只是在耗时间，去进行没有意义的加班，对于这种做法我是不能接受的，所以选择离职。其实回答这个问题，还有一个更合理的回答，你可以这样说，在寻找一个新的机会和一个新的平台，可以跟HR大胆的说你现在遇到了一个瓶颈，想寻找一个更好的平台来提升自己，或者说你现在的工作和自己的职业规划有所出入，想选择一个新的工作来更好的发展自己。
‘贰’ 为什么从上家公司辞职怎么说
为什么从上家公司辞职可以说是自己想要进入更大规模更高的平台去发展和自己渴望提升综合能力等等。
1、自己想要进入更大规模更高的平台去发展
其实很多面试官在看到员工面试的时候，都会询问拍并离职的原因，很多员工便大张旗鼓的抱怨公司领导和同事，其实这是最糊涂的做法，因为从这样的回答领导就可以看出员工的人品和素质，而且对员工做出了合理的判断。
很多员工并不能够适应现在的岗位，所以会直接被领导淘汰，如果你对于新的工作有新的诉求，你会发现领导也会觉得你是有抱负的员工，愿意把你留在公司里给予你相应的薪资。
大学生注意事项
大多数大学生在进入相关公司之前，其实并没有对于工作内容有过多了解，所以很难适应工作节奏和环境，可是如果你能够在求职一份新工作的时候，告诉领导自己对于此前的工作并不是很感兴趣，那么领导就会觉得你对于现在的工作还是比较认可的。
因为通过此前的工袭运迹作经历，你已经有了一定经验，所以在寻找这份工作的时候，相信已经做了相关考察，在询问工作内容时，作为求职者也应该说出一些关于工作内容的专业的评判。
‘叁’ 为什么从上家公司辞职怎么说
从上一家公司离职的原因说法如下：
1、如果觉得前公司工资有点低，你就可以讲“我觉得我的工作已具备一定的能力，但是我想挑战更高的合阶”不要直接说工资低。
2、前公司如果加班太多，你可以说“我其实不太喜欢低效的工作，我相信我有能力做更高效率的工作”。
面试时的注意事项有哪些
面试时要注重礼貌，文明礼貌是对别人的尊重，是引起别人重视的第一印象。礼貌的具体表现反映在语言和衣着上。在语言上，更多使用“您好”、“请多关照”、“谢谢”、“再见”等。
面试时的仪表风度很重要，选择面试着装时，要根据你应聘职业的特性来决定，如银行、政府部门等会是比较正统的着装，公关和时尚杂志则需要你的面试着装有一定的流行因素。
‘肆’ 为什么要从上一家公司离职怎么回答
01、正面回答离职原因
被问到为什么离职的问题是很正常的，我们在去应聘之前就应该能够想到。因此大家不要去回避这个问题，而是应该正面跟面试官说出你的答案，明确自己的观点，千万不要去猜测面试官的意图。有时候你想得越多可能就会自乱阵脚了。
02、不说上一家的不好
聪明的人在面试被问到离开上一家公司的原因的时候都不会说上一家公司的不好的。如果你在面试的时候你总是说上一家公司的领导不好，同事难相处的话，那么你也许就会失去了这一次机会了。
03、为寻求更好的发展机会
很多人换工作都是为了寻求更好的发展机会的，很少人能够坚持在一个公司一直干下去。觉得自己的公司不适合自己长期发展的话，要离开也情有可原！面试官听到你这样的回答其实会有心理认同感的，所以这样回答准没错。
04、换一座城市发展
很多人离职其实也是想换一个工作环境，换一种心情的。这样的做法也无可厚非，所以面对为什么要离职这个问题大家可以这样回答，这也是比较体面的回答！
05、家庭的原因
由于家庭原因离职的人也有很多，面试官也是一个有家庭的人，能够切身体会到你的感受。只要你说的原因是能够说得过去的面试官都是能够接受的。
06、想换一个行业发展
如果一个人在一个行业上做了很久都做不出成绩的话那么就会想着换行的。想换行这个回答其实也是说的过去的，毕竟并不是人人都会一开始就找到那个最适合自己的行业，在回答的时候可以多跟面试官说说你对贵公司这个行业的一些见解，让他知道你是有了解过这个行业的。
‘伍’ 在面试的时候，如何说你在上一家公司离职的原因比较合适
上一家公司离职的原因这个问题很多企业的HR都会提及到。很多时候如果回答得不恰当，整个面试都会大打折扣。比如说：上一家公司与领导不和；薪资不到位；公司没发展之类的回答都是不合适的。
总之在面临这个面试问题的时候，一定要记住几个原则：
1、不要说老东家不好；
2、不要说与同事之间的闲言碎语；
3、不要说薪资不足等相关的问题；
4、不要太自我！
企业需要的人是一个能够融入企业的人，是符合企业文化的人，除了能力之外，更看重的是人品和抗压能力，如果只是因为上一家工作的一些人际关系、工作压力、薪资待遇等职场的问题而选择而离职的。那么在这家公司也会面临同样的问题。在一家公司遇到的问题没有解决而选择离开，在下一家还会遇到所以想清楚再回答。